Changed on 23/12/2021

Identificación del cargo

Área

:

Dirección Ejecutiva

mero de Cargos

:

1

Lugar de trabajo

:

Oficinas Inria Chile

Cargo Supervisor Directo

:

Directora Ejecutiva

Jornada

:

Parcial

Duración del contrato de trabajo

:

Contrato indefinido (3 meses de prueba con contrato indefinido en caso de cumplir de manera exitosa con las misiones encomendadas)

Contexto:

Inria, el instituto francés de investigación en ciencias digitales, promueve la excelencia científica y la transferencia de tecnología para maximizar su impacto al enfrentar los desafíos de la informática y las matemáticas, a menudo en la interfaz de otras disciplinas y aplicadas a la salud, la energía, el medio ambiente, el clima, entre otras. Inria trabaja con muchas empresas y ha ayudado en la creación de más de 160 start-ups.

Inria está en Chile desde 2012 y trabaja en estrecha colaboración con académicos y empresas locales para enfrentar los desafíos de la transformación digital chilena de la ciencia, la sociedad y la economía.

Contexto

Inria tiene como uno de sus cinco focos prioritarios la inteligencia artificial, el aprendizaje automático y temas afines. Los resultados recientes en estas áreas han creado importantes oportunidades, pero a la vez implican grandes desafíos. Dentro de este contexto, cuestiones como la inferencia de causalidad, la explicabilidad de los modelos de IA y las cuestiones éticas han ganado espacio central. En Inria Chile buscamos desarrollar estas direcciones y, a su vez, aplicar estos principios en proyectos relacionados con la ecología marina, la mitigación del cambio climático, la prevención de accidentes, agricultura de precisión, minería, transporte, salud, astronomía, entre otros.

Objetivos y Funciones del Cargo

El Encargado/a de asuntos legales y propiedad intelectual debe asesorar y asistir a la dirección ejecutiva y a las demás direcciones y áreas de Inria Chile en materia de negociaciones generales de todo tipo de contratos y de cumplimiento normativo; de aplicación y desarrollo de la estrategia de Propiedad Intelectual (PI) de Inria, asegurando la protección de los resultados obtenidos producto de la ejecución de las actividades de investigación, desarrollo e innovación que se llevan a cabo en la fundación, facilitando la transferencia tecnológica; y apoyo en el cumplimiento de los estándares de protección de datos vigentes en Inria.

Las funciones del cargo son:

  • Desempeñar y asesorar las labores de apoyo que le sean encomendadas por la Dirección.
  • Acompañar en negociaciones para garantizar que queden adecuadamente reflejados y protegidos los intereses de Inria.
  • Revisar y asegurar la correcta generación de contratos y la documentación legal - como reportes, minutas, informes - que le sea solicitada por las distintas áreas de Inria. Particularmente en la elaboración y seguimiento de propuestas y proyectos.
  • Proveer información tanto a Inria, como a todos los agentes involucrados, desempeñándose de manera colaborativa entre las distintas áreas.
  • Revisión de la normativa interna en distintas temáticas referidas a las normativas nacionales y a las políticas y lineamientos estratégicos del Centro, que sea preparada o les sea solicitada por las distintas áreas. Apoyo en la preparación de material de difusión en capacitación relacionado con dicha normativa interna.
  • Como experto en propiedad intelectual e industrial se espera que se mantenga actualizado sobre cambios en las regulaciones vigentes y que identifique los resultados de I+D susceptibles de estar protegidos intelectualmente en cada proyecto; y, en base a ello, articular la estrategia de protección adecuada para su adecuada gestión y eventual transferencia.
  • Capacitar  a los equipos de ciencia y tecnología sobre la relevancia de considerar los mecanismos que brinda la propiedad intelectual para el manejo de los resultados de su trabajo.
  • Apoyar en el cumplimiento de la normativa y lineamientos internos sobre Datos Personales.
  • Cualquier otra función que le encargue su jefatura jerárquica o funcional o que sea necesaria para favorecer el logro de los objetivos.

Especificaciones del Rol

Formación educacional:

  • Profesional Universitario titulado en el área de las leyes.

  • Post título en materia de Propiedad Intelectual, Transferencia Tecnológica o similares.

Competencias:

  • Deseable 4 años de experiencia laboral en temas de Propiedad Intelectual y/o Industrial y al menos 5 años de experiencia profesional en el ejercicio de su profesión.
  • Conocimientos de leyes chilenas e internacionales en PI y su aplicación a software.
  • Especialización en Propiedad Intelectual e Industrial. 
  • Dominio avanzado del idioma inglés. 
  • Manejo de herramientas Office: Word, Excel, PowerPoint; y de los recursos de Google y Outlook, nivel intermedio.

Conocimientos deseables:

  • Deseable dominio del idioma francés

Saber hacer:

  • Planificación y Organización
  • Proactividad
  • Calidad del trabajo
  • Comunicación Efectiva
  • Negociación Efectiva

¿Por qué trabajar en Inria Chile?

Somos una organización que promueve el aprendizaje constante. Todo lo que hacemos es innovador y es porque estamos aprendiendo todos los días. En Inria Chile podrás participar de nuestros Science Days así como de los cursos de nuestro Inria Academyen los cuales participan expertos de clase mundial y una amplia variedad de oradores invitados. Tenemos un fuerte compromiso con la formación personal continua. Inria Chile es el lugar donde tendrás la oportunidad de seguir aprendiendo junto a tus compañeros de trabajo.

Valoramos la diversidad. Creemos en la diversidad como motor de la innovación y por eso buscamos contratar, apoyar y promover a personas de todos los géneros, nacionalidades, etnias y todos los niveles de experiencia, independiente de su edad. Alentamos especialmente las solicitudes de mujeres, personas de color, miembros de la comunidad LGBTQA+, personas de género no binario y personas con discapacidad.

Valoramos la inclusión. Sabemos el valor que las experiencias y perspectivas individuales de las personas pueden aportar a una organización. En Inria Chile estamos construyendo una cultura en la que todas las voces son escuchadas, respetadas y consideradas.

Hacemos hincapié en un equilibrio saludable entre vida y trabajo. Creemos que los miembros de nuestro equipo son más felices y más productivos cuando existe un equilibrio óptimo entre vida y trabajo. Si bien valoramos los poderosos resultados que impulsan nuestra misión, también valoramos la cena con la familia, los fines de semana y los días de vacaciones. Contamos con excelentes beneficios vacacionales y de salud.

Somos colaborativos y transparentes. Somos un equipo sólido, todos nos movemos con un propósito común. Nos apresuramos a animar nuestros éxitos, e incluso a compartir y resolver nuestros problemas conjuntamente.

Somos amigables. Es probable que te sientas a gusto con cada una de las personas que trabajan aquí. Nos preocupamos por construir y promover una ambiente laboral positivo, respetuoso y motivante, el que nace desde, para y con cada uno de nuestros colaboradores.

Inria Chile se enorgullece de ser un empleador que ofrece plena igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo (incluido el embarazo, parto o afecciones médicas relacionadas), orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, transgénero, estereotipos sexuales, edad, discapacidad u otras características protegidas legalmente.

Ventajas y beneficios

  • Formar parte de una institución de excelencia y reconocimiento internacional
  • 13º sueldo
  • Seguro complementario de salud
  • 5 días adicionales de vacaciones
  • Incentivos para Ahorro Previsional Voluntario

Postulación

Enviar postulación a oportunidades@inria.cl con:

  • Curriculum Vitae
  • Fecha de disponibilidad
  • Carta de motivación
  • 2 cartas de recomendación

Respondiendo las siguientes preguntas:

  1. Indicar por qué te gustaría trabajar en Inria.
  2. Indicar formación académica y año de titulación
  3. ¿Cuántos años de experiencia tienes en temas relacionados con asesoría legal y propiedad intelectual? ¿Cuéntanos dónde?
  4. Indicanos tu área de expertiz.
  5. Comenta tu nivel de inglés.
  6. Pretensiones de Renta

Fecha límite de las postulaciones: 4 de enero de 2022.